Tendances RH

Publié le

20

November

2020

November 15, 2020

8 ressources pour manager à distance

À l'heure où le télétravail rythme nos vies et malgré l'expérience du premier confinement, manager peut toujours s'avérer être une tâche difficile quand son équipe est dispersée.

Publié par

Last modification

Dernière modification

17

January

2024

January 17, 2024

Partager l'article

icon linkedinicon facebook

Newsletter

Ressources associées

Télécharger le guide
Avec la crise sanitaire, nos méthodes de travail se sont vues chamboulées et digitalisées à une vitesse impressionnante : à l'heure où le télétravail rythme nos vies et malgré l'expérience du premier confinement, manager peut toujours s'avérer être une tâche difficile quand son équipe est dispersée.

Comment continuer à bien communiquer ? Comment garder une cohésion d'équipe ? Comment garder ses collaborateurs motivés ?

Autant de questions dont vous trouverez sûrement les réponses grâce à notre sélection de 8 ressources pédagogiques pour manager à distance !

1. Télétravail, espaces virtuels… Comment manager à l’heure de la distance ? 🔎

Xerfi Canal a reçu Emmanuelle Leon, professeur de management à ESCP Europe, pour parler du management à distance. Une interview menée par Mounia Van de Casteele.

👉 A découvrir ici

2.  Les 3 enjeux du management à distance 💡

La complexité liée à la distance doit être appréciée à sa juste valeur et chaque manager au regard de son contexte pourra trouver matière à structurer sa propre contribution en fonction des enjeux et des leviers de la réussite. La distance sous ses différentes formes joue un rôle amplificateur dans la gestion des défis posés à tout manager. Découvrez dans cet article de RLC Conseil quels sont les 3 enjeux du management à distance pour en définir aussi ses atouts.

👉 A découvrir ici

3. Pas de télétravail sans management par les résultats et confiance réciproque 🤝

Dans cet extrait de la webconférence organisée par WEKA avec la MNT et l’ADRHGCT le 7 juillet 2020 sur le devenir du télétravail, Frédéric Petitbon Associé PwC et Nicolas Lonvin, DRH d’Orléans et d’Orléans Métropole identifient une évolution majeure à prévoir avec la généralisation du télétravail, celle de l’affirmation du management par les résultats.

👉 A découvrir ici

4. Qu’est-ce que le management par objectifs ? 🎯

Dans cet article de Skillup, retrouvez définition, avantages, désavantages, limites et comment mettre en place le management par objectif au sein de votre équipe qui peut s'appliquer autant dans le management traditionnel que dans un contexte de management à distance.

👉 A découvrir ici

5. Manager à Distance : le Remède anti "Petit Chef" ? 📊

Dans cette vidéo présentée par Clément Bergon, 7 clés vous sont données afin de revoir les codes traditionnels du management et d'adapter le travail d'équipe à un nouvel environnement digital.

👉 A découvrir ici

6. Manager à distance : comment créer et maintenir un sentiment d’appartenance ? ✨

Construire une équipe soudée avec une culture dans laquelle les collaborateurs se reconnaissent nécessite de sortir du cadre purement professionnel, surtout lorsque les équipes travaillent à distance. Le manager doit instaurer un fil rouge, pourquoi pas basé sur le sentiment d’entraide avec une pointe d’humour ?

👉 A découvrir ici

7. 5 conseils pour survoler les pièges du management à distance 💪

A distance, vous éprouverez peut être ce sentiment de manque de contrôle… attention à ne pas tomber dans le "too much" ! Avec cet article de Trello, apprenez à lâcher prise afin d'éviter d'être dans la micro-gestion qui pourrait étouffer vos collaborateurs.

👉 A découvrir ici

8. Travail à distance : adaptez vos postures managériales ! 🚀

Managers et collaborateurs ont à adapter leurs postures et pratiques pour collaborer efficacement, tout en préservant la QVT (Qualité de Vie au Travail) et en développant de nouvelles compétences : retrouvez dans cet article de Culturenego comment s'adapter à ce nouveau modèle de travail.

👉 A découvrir ici

Avec ces 8 ressources, nous sommes persuadés que le management à distance sera plus facile à appréhender et à mettre en place dans vos équipes.

Et découvrez dès maintenant les 4 styles de management qui existent en entreprise.

Cette sélection est issue de notre portail sur le télétravail proposé gratuitement pendant le confinement. Vous pouviez y retrouver de nombreux contenus ainsi que notre playlist "manager à distance". Cette playlist réunit 16 ressources sous forme de parcours interactif avec quizz et validations de compétences, pour un apprentissage ludique et efficace ! Ce portail n'est plus accessible mais nous en créons régulièrement pour vous faire profiter de l'expérience Edflex. Pour ne pas manquer les prochains, inscrivez-vous à notre newsletter !

Restez à l'affut des actualités d'Edflex

Rejoignez la newsletter d'Edflex

Thank you! Your submission has been received!
Oops! Something went wrong while submitting the form.

Retrouvez les témoignages de nos clients

Découvrez ses entreprises qui ont décidé de former leurs salariés au quotidien

Formez-vous sur les thématiques business

Vous aussi, faites d'Edflex un réflexe de formation

-

icon facebookicon linkedin

#FAQ

Et vous vous demandez...

arrow faqline faq
arrow faqline faq
arrow faqline faq
arrow faqline faq
arrow faqline faq
arrow faqline faq

Les derniers articles de blog

La grille Fosway 9-Grid™

Décryptage de la Fosway 9-Grid™ : les outils formation à surveiller

Embarquez pour un décryptage du rapport Fosway 9-Grid™ pour tout comprendre, et identifier des solutions efficaces et adaptées à vos besoins à l'aide de ce levier stratégique

Digital learning

Entretien d'embauche

Comment préparer un entretien d'embauche quand on est RH ?

Conseils pratiques et stratégies pour réussir votre prochain entretien d'embauche en tant que professionnel RH.

Tendances RH

 accompagner et fidéliser ses talents

Comment accompagner et fidéliser ses talents durablement avec la mobilité interne ?

Dans cette interview, Clément Cai, DLM chez Leyton nous partage son expérience de mobilité interne et sa vision sur la VR face à l’IA pour le futur du learning.

La Brève RH

Les meilleurs contenus de formation pour tous les besoins de vos talents

Vous aussi, faites d’Edflex un réflexe de formation pour mettre à jour les compétences de votre entreprise et vous accompagner face aux changements.