Mettons en lumière l'impact de la formation !
Chaque année, au cours de l’Open Education Night, les awards récompensent des projets et des initiatives de formation remarquables, fondés sur leur impact concret, leur innovation pédagogique ou leur engagement sociétal. À travers ces trophées, ce sont les approches les plus visionnaires qui sont mises en lumière, dans un esprit de partage, d’inspiration et d’excellence L&D
Ce concours est aussi l’occasion de découvrir le Learning Director de l’année, issu d’un top 30 de décideurs L&D et élu suite à un vote du public ainsi qu’une analyse du jury. Il s’agit d’une distinction qui célèbre un leadership inspirant au sein de l’écosystème de la formation.
Impact sociétal & environnemental
Valorise les formations qui favorisent l’inclusion, l’accessibilité et le développement durable, en répondant aux grands défis sociétaux.
Impact & Innovation
Récompense les formations révolutionnaires intégrant des technologies avancées (VR, AR, IA) et des approches immersives pour redéfinir l’apprentissage.
Impact et data
Met en lumière les projets ayant prouvé leur efficacité par des résultats concrets : engagement, progression des apprenants, et indicateurs de performance mesurables.
Une reconnaissance
Partagez votre approche pédagogique et ses résultats concrets auprès d’experts du secteur.
Une récompense
Obtenez un badge Bronze, Argent ou Or attestant de la qualité de votre projet.
Un coup de projecteur
Les meilleurs projets seront récompensés lors de l'Open Education Night.
Un jury composé d’experts du secteur analyse chaque candidature pour sélectionner les projets les plus innovants et impactants. Découvrez de qui était composé le jury en 2025.
Deputy CEO
Co-président du Jury
CEO & co-founder
Co-président du Jury
Directrice
Learning
Head of People Development & Learning
VP Talent management & Learning
Ex-VP L&D de Renault Group et Président d'Ingénieurs 2000
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Global Head of Learning & Development
Learning Solutions Director
Head of Global Learning and development
Chief Learning Officer - Group Head of Learning
Chaque année, les Learning Director mettent en lumière les personnalités qui transforment la formation professionnelle.
La sélection se fait en plusieurs étapes :
• Pré-sélection : un top 30 de profils est établi grâce à des critères précis (impact mesurable, innovation pédagogique, leadership inspirant, contribution au secteur L&D).
• Jury d’experts : des dirigeants et responsables formation issus d’organisations reconnues évaluent l’impact des profils.
• Vote du public : le classement final dépend de la mobilisation de la communauté, qui peut soutenir les personnalités de son choix.
Ce système unique garantit à la fois l’objectivité d’un jury spécialisé et l’engagement de la communauté L&D.
Cette année, le prix du Learning Director de l’année a été décerné à Patrick Benammar, pour son leadership inspirant et la mise en place de dispositifs de formations ambitieux.Il prend avec brio la relève de Nadège Riehl.
Et une remise de prix exceptionnelle lors de l’Open Education Night
Participer aux Learning Impact Awards, c’est aussi l’occasion de participer à la soirée de l’année, l’Open Education Night.
Et pour vous donner un petit avant goût, revivez l’édition 2025 en images…
Les Learning Impact Awards sont initiés par Edflex, acteur majeur du digital learning, et Julhiet Sterwen, cabinet de conseil reconnu en transformation des organisations et des compétences. Edflex et Juliet Sterwen s’engagent à révéler, célébrer et récompenser les initiatives qui façonnent l’avenir de la formation.
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Anaig Audrain, Communication & Influence Manager chez Edflex
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